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Rudolf Wimmer zeigt in diesem Buch Möglichkeiten und Grenzen der Organisationsberatung auf und stellt Fragen, die für die Zukunft der Organisationsberatung entscheidend sind:
- Wie "ticken" Organisationen heute, und wie kann man sie steuern?
- Wohin führt der aktuelle Strukturwandel in Wirtschaft und Gesellschaft, und welche Konsequenzen hat das für die Beratung von Unternehmen?
- Wie weit lassen sich Organisationen überhaupt verändern?
Wimmers Antworten machen das Buch zum Kompass für Berater in unwegsamem Gelände.

Produktbeschreibung
Rudolf Wimmer zeigt in diesem Buch Möglichkeiten und Grenzen der Organisationsberatung auf und stellt Fragen, die für die Zukunft der Organisationsberatung entscheidend sind:

- Wie "ticken" Organisationen heute, und wie kann man sie steuern?

- Wohin führt der aktuelle Strukturwandel in Wirtschaft und Gesellschaft, und welche Konsequenzen hat das für die Beratung von Unternehmen?

- Wie weit lassen sich Organisationen überhaupt verändern?

Wimmers Antworten machen das Buch zum Kompass für Berater in unwegsamem Gelände.
Autorenporträt
Wimmer: geb. 1946, Dr. jur., Professor für Führung und Organisation, Deutsche Bank Institut für Familienunternehmen der Universität Witten/Herdecke. Geschäftsführender Gesellschafter der OSB, Gesellschaft für systemische Organisationsberatung GmbH. Langjähriger Mitherausgeber und Redakteur der Zeitschrift Organisationsentwicklung.