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Managementforschung informiert jährlich über neueste Erkenntnisse und Trends der wissenschaftlichen Diskussion.
Band 20 (2010) enthält Beiträge zu folgenden Themen: Organisation, Strategie, Responsivität Zur Komplementarität von strategischer Planung und organisationalem Lernen Der Einfluss affektiver Zustände auf den strategischen Entscheidungsfindungsprozess Mobilizing Intra-Organizational Relationships Open Windows Ambidexterity in Familienunternehmen Strategisches Pfadmanagement

Produktbeschreibung
Managementforschung informiert jährlich über neueste Erkenntnisse und Trends der wissenschaftlichen Diskussion.

Band 20 (2010) enthält Beiträge zu folgenden Themen:
Organisation, Strategie, Responsivität
Zur Komplementarität von strategischer Planung und organisationalem Lernen
Der Einfluss affektiver Zustände auf den strategischen Entscheidungsfindungsprozess
Mobilizing Intra-Organizational Relationships
Open Windows
Ambidexterity in Familienunternehmen
Strategisches Pfadmanagement
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Autorenporträt
Prof. Dr. Georg Schreyögg lehrt Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Organisation und Führung, an der Freien Universität Berlin. Prof. Dr. Peter Conrad ist Leiter des Instituts für Personalmanagement, Fakultät für Geistes- und Sozialwissenschaften der Helmut-Schmidt-Universität Hamburg.