Organizacionnoe powedenie - äto oblast' issledowanij, kotoraq izuchaet wliqnie otdel'nyh lüdej, grupp i organizacionnoj struktury na powedenie w organizaciqh, a takzhe primenenie ätih znanij dlq powysheniq proizwoditel'nosti i udowletworennosti rabotoj w organizacii. Organizacionnoe powedenie ispol'zuet sistematicheskoe izuchenie dlq uluchsheniq powedeniq s cel'ü powysheniq proizwoditel'nosti i udowletworennosti sotrudnikow. V ätoj knige rassmatriwaütsq teorii organizacij, sreda i organizacionnoe celepolaganie, organizacionnoe powedenie, indiwidual'nye ustanowki i wospriqtiq, indiwidual'nye i gruppowye atributy w organizacionnom powedenii, gruppowaq dinamika, formirowanie grupp i komand, wlast' i politika, konflikty i uprawlenie konfliktami, prichiny stressa i ego uprawlenie.