Andere Kunden interessierten sich auch für
![Vliqnie organizacii na peredachu obucheniq]( "Vliqnie organizacii na peredachu obucheniq")
Vliqnie organizacii na peredachu obucheniq13,99 €![Faktory, wliqüschie na powedenie wrachej pri naznachenii lekarstw]( "Faktory, wliqüschie na powedenie wrachej pri naznachenii lekarstw")
Faktory, wliqüschie na powedenie wrachej pri naznachenii lekarstw55,99 €![Faktory, wliqüschie na opredelenie razmera woznagrazhdeniq wenchurnyh inwestorow w Velikobritanii]( "Faktory, wliqüschie na opredelenie razmera woznagrazhdeniq wenchurnyh inwestorow w Velikobritanii")
Faktory, wliqüschie na opredelenie razmera woznagrazhdeniq wenchurnyh inwestorow w Velikobritanii13,99 €![Vliqnie Izmeneniq Klimata Na Jeffektiwnost' Raboty Sotrudnikow V Gosudarstwennom Uchrezhdenii]( "Vliqnie Izmeneniq Klimata Na Jeffektiwnost' Raboty Sotrudnikow V Gosudarstwennom Uchrezhdenii")
Vliqnie Izmeneniq Klimata Na Jeffektiwnost' Raboty Sotrudnikow V Gosudarstwennom Uchrezhdenii29,99 €![Faktory, wliqüschie na prinqtie strahowaniq krupnogo rogatogo skota]( "Faktory, wliqüschie na prinqtie strahowaniq krupnogo rogatogo skota")
Faktory, wliqüschie na prinqtie strahowaniq krupnogo rogatogo skota23,99 €![Kapitalizaciq znanij w oblasti awtomobil'nyh issledowanij i razrabotok za rubezhom]( "Kapitalizaciq znanij w oblasti awtomobil'nyh issledowanij i razrabotok za rubezhom")
Kapitalizaciq znanij w oblasti awtomobil'nyh issledowanij i razrabotok za rubezhom23,99 €![Faktory, wliqüschie na integraciü fermerow w cepochki postawok kompanij]( "Faktory, wliqüschie na integraciü fermerow w cepochki postawok kompanij")
Faktory, wliqüschie na integraciü fermerow w cepochki postawok kompanij13,99 €
Odin iz woprosow, kotoryj wse chasche podnimaetsq w alzhirskoj kompanii, - äto äffektiwnost' obucheniq. Nashe issledowanie naprawleno na analiz roli, kotoruü igraüt peremennye rabochej sredy w primenenii w rabochej situacii znanij, poluchennyh w processe obucheniq. Polewoe issledowanie prowodilos' na 40 sotrudnikah kompanii SOREMEP, uchastwuüschih w treninge. Rezul'taty regressionnogo analiza podtwerzhdaüt wazhnost' podderzhki so storony rukowoditelq i kolleg, a zatem i organizacii w powyshenii pokazatelej perenosa obucheniq s treninga na rabochee mesto.