Perfil de absenteísmo em trabalhadores de um Hospital - Dhamer, Thricy;Ferro Corrêa, Altemir
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A ausência ao trabalho, seja qual for o motivo, representa um indicador sério frente à qualidade da assistência prestada aos usuários dos serviços de saúde, pela diminuição de produtividade dos profissionais que permanecem presentes, bem como pelos custos operacionais. Neste sentido, o presente livro abalisa o perfil de absenteísmo encontrado em trabalhadores de um hospital do interior do Rio Grande do Sul- RS, no ano de 2012, apresentando características profissionais, perfil dos trabalhadores e motivos de ausência. Tendo em vista o número expressivo e a importância do absenteísmo, em todos…mehr

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Produktbeschreibung
A ausência ao trabalho, seja qual for o motivo, representa um indicador sério frente à qualidade da assistência prestada aos usuários dos serviços de saúde, pela diminuição de produtividade dos profissionais que permanecem presentes, bem como pelos custos operacionais. Neste sentido, o presente livro abalisa o perfil de absenteísmo encontrado em trabalhadores de um hospital do interior do Rio Grande do Sul- RS, no ano de 2012, apresentando características profissionais, perfil dos trabalhadores e motivos de ausência. Tendo em vista o número expressivo e a importância do absenteísmo, em todos os contextos, prejudicando tanto empregador como empregado, a presente obra pode colaborar, primeiramente para entender o perfil de absenteísmo no hospital, afim de que possam ser implementadas medidas eficazes na minimização do mesmo.
Autorenporträt
Thricy Dhamer, 25 anos, Médica formada pela Universidade de Santa Cruz do Sul - UNISC no ano de 2014. Residente em Psiquiatria do Programa de Residência Médica do Hospital Bruno Born, com início em 2016.