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V dannom issledowanii izuchaütsq äticheskie aspekty praktiki korporatiwnogo uprawleniq w gosudarstwennom sektore i chastnyh predpriqtiqh Gany. Ego cel' - ponqt' fenomen praktiki uprawleniq w dannom kontexte i izuchit' ego posledstwiq dlq sistem nadlezhaschego korporatiwnogo uprawleniq w Gane. Ispol'zuq metodologiü obosnowannoj teorii, dannye byli sobrany w hode 28 polustrukturirowannyh interw'ü s chlenami soweta direktorow i starshimi dolzhnostnymi licami, a takzhe gruppowoj diskussii s uchastiem 9 chelowek, w osnownom direktorow i dolzhnostnyh lic, wowlechennyh w sistemu korporatiwnogo…mehr

Produktbeschreibung
V dannom issledowanii izuchaütsq äticheskie aspekty praktiki korporatiwnogo uprawleniq w gosudarstwennom sektore i chastnyh predpriqtiqh Gany. Ego cel' - ponqt' fenomen praktiki uprawleniq w dannom kontexte i izuchit' ego posledstwiq dlq sistem nadlezhaschego korporatiwnogo uprawleniq w Gane. Ispol'zuq metodologiü obosnowannoj teorii, dannye byli sobrany w hode 28 polustrukturirowannyh interw'ü s chlenami soweta direktorow i starshimi dolzhnostnymi licami, a takzhe gruppowoj diskussii s uchastiem 9 chelowek, w osnownom direktorow i dolzhnostnyh lic, wowlechennyh w sistemu korporatiwnogo uprawleniq Gany. Interw'ü byli osnowany na rezul'tatah issledowaniq praktiki uprawleniq. V hode postoqnnogo srawnitel'nogo metoda otkrytogo kodirowaniq interw'ü woznikli kategorii, kotorye w hode osewogo kodirowaniq byli perewedeny w osnownye kategorii. Jeto posluzhilo osnowoj dlq wyborochnogo kodirowaniq, kotoroe opredelilo osnownuü kategoriü i ee wzaimoswqzi s podkategoriqmi, a takzhe pozwolilo razrabotat' soderzhatel'nuü teoriü sistem korporatiwnogo uprawleniq. Soderzhatel'naq teoriq demonstriruet, chto sistemy korporatiwnogo uprawleniq qwlqütsq social'no skonstruirowannymi, i poätomu ponimanie powedeniq soweta direktorow qwlqetsq zhiznenno wazhnym dlq ponimaniq togo, kak osuschestwlqetsq korporatiwnoe uprawlenie.
Autorenporträt
Mark Boadu hat an der Universität Plymouth im Vereinigten Königreich im Bereich Unternehmensführung promoviert und an der Universität von Ghana einen Master in öffentlicher Verwaltung (MPA) erworben. Sein Forschungsinteresse liegt in den Bereichen Unternehmensführung, institutionelle Governance, Führung und Kommunalverwaltung, soziale Verantwortung und Unternehmensethik.