Issledowanie prowodilos' w kompanii Mapilesa pri uchastii menedzherow i rabotnikow. Ego cel'ü bylo wyqwit' innowacionnuü ändogennuü peremennuü dlq predprinimatel'skogo uprawleniq w äkonomicheskom i social'nom progresse kompanii Mapilesa, dlq chego byli opredeleny älementy predprinimatel'skogo uprawleniq, zatem interpretirowany na real'nost', wyrazhennuü klüchewymi informantami, dlq sozdaniq ändogennoj i innowacionnoj peremennoj. Rabota byla obosnowana tem, chto ona imeet teoreticheskuü cennost', prakticheskuü pol'zu, social'nuü znachimost', ona udobna i potomu, chto prinosit pol'zu kompanii i rabotnikam. On byl osnowan na teoriqh predprinimatel'stwa, predprinimatel'skogo menedzhmenta, ändogennogo razwitiq i innowacij. Ontologicheskoj poziciej issledowaniq bylo kachestwennoe issledowanie, ono bylo oformleno w ramkah äpistemologicheskogo warianta cherez interpretatiwizm, a s metodologicheskoj tochki zreniq byl ispol'zowan fenomenologo-germenewticheskij metod. Bylo ispol'zowano polustrukturirowannoe interw'ü, informaciq byla kategorizirowana i triangulirowana s pomosch'ü programmy ATLAS.TI, chtoby interpretirowat' i ponqt' real'nost', woznikaüschuü iz sub#ektiwnosti ee uchastnikow.
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