Preparación de las mujeres para la inversión - R, Vettriselvan; Rajesh, Deepa
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Este libro examina los factores que influyen en la preparación para la inversión de las microempresas y las pequeñas y medianas empresas propiedad de mujeres en Malawi, centrándose en los obstáculos y las posibles soluciones. Las principales conclusiones ponen de relieve que el acceso limitado a la financiación formal, la falta de productos financieros adaptados, los retos normativos y el apoyo insuficiente en el ecosistema empresarial dificultan la disposición a invertir. Las mujeres empresarias tienen dificultades para obtener financiación debido a los requisitos de garantía, los prejuicios…mehr

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Produktbeschreibung
Este libro examina los factores que influyen en la preparación para la inversión de las microempresas y las pequeñas y medianas empresas propiedad de mujeres en Malawi, centrándose en los obstáculos y las posibles soluciones. Las principales conclusiones ponen de relieve que el acceso limitado a la financiación formal, la falta de productos financieros adaptados, los retos normativos y el apoyo insuficiente en el ecosistema empresarial dificultan la disposición a invertir. Las mujeres empresarias tienen dificultades para obtener financiación debido a los requisitos de garantía, los prejuicios de género y la falta de conocimientos financieros. El estudio sugiere intervenciones como la mejora de la educación financiera, la oferta de servicios financieros específicos de género, la provisión de oportunidades de tutoría y creación de redes, y la simplificación de los procesos reguladores. Además, los incentivos fiscales, las políticas que tengan en cuenta las cuestiones de género y el reconocimiento de las mujeres empresarias de éxito son esenciales para fomentar un entorno favorable. Al abordar estas barreras, Malawi puede mejorar la preparación para la inversión, contribuir al empoderamiento económico de las mujeres y promover el crecimiento empresarial sostenible. Estos resultados están en consonancia con los objetivos mundiales de igualdad de género y desarrollo económico inclusivo establecidos por ONU Mujeres (2020).
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Autorenporträt
Dr.R. Vettriselvan, Profesor Asociado, Academia de Educación y Formación Marítima (Universidad AMET), Chennai especializado en HRM y Marketing.Dr.Deepa Rajesh, Vicepresidenta (Académica) y Directora Ejecutiva de AMET Business School, AMET University, Chennai tiene una rica experiencia académica, investigadora y administrativa Especializada en RRHH y Sistemas.