Problemi del mercato del lavoro - Itshenu Getumbe, Dieudonné
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Questo studio è giustificato dal fatto che dal concepimento, alla nascita fino alla fine del contratto di lavoro tra datore di lavoro e dipendente, il compito principale spetta all'ONEM. Nonostante la presenza dell'ONEM, il mercato del lavoro opera in modo informale nella città di Kisangani. Nella maggior parte dei casi, vediamo le attività degli operatori economici svolgersi in città senza che il servizio pubblico per l'impiego per eccellenza ne sia informato, e la maggior parte di essi si accontenta di reclutare manodopera in base alle offerte di lavoro riferite all'ONEM, mentre un buon…mehr

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Produktbeschreibung
Questo studio è giustificato dal fatto che dal concepimento, alla nascita fino alla fine del contratto di lavoro tra datore di lavoro e dipendente, il compito principale spetta all'ONEM. Nonostante la presenza dell'ONEM, il mercato del lavoro opera in modo informale nella città di Kisangani. Nella maggior parte dei casi, vediamo le attività degli operatori economici svolgersi in città senza che il servizio pubblico per l'impiego per eccellenza ne sia informato, e la maggior parte di essi si accontenta di reclutare manodopera in base alle offerte di lavoro riferite all'ONEM, mentre un buon numero di essi assume addirittura senza consultare il servizio in questione. Questa situazione inadeguata ha attirato la nostra attenzione, perché ci sono scuole pubbliche che spuntano come funghi, ONG locali, fondazioni private, alberghi, negozi, imprese commerciali, stazioni di servizio, ecc. e anche un gran numero di centri sanitari che assumono persone in violazione del codice del lavoro congolese.
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Autorenporträt
Dieudonné Itshenu Getumbe has a degree in sociology (BAC+5) and is a first-term research assistant at CRIDE at the University of Kisangani. He is interested in the labour market in Kisangani, the massive illegal immigration of sub-Saharan Africans to Europe and the potential water conflict between the DRC and Chad.