Anderson Nzalanzo K.

Problemy i ocenka älektronnogo rekrutinga w D.R. Kongo.

Issledowaniq, prowedennye na pretendentah na ätot process.

• Broschiertes Buch

Produktbeschreibung

Priobretenie kwalificirowannoj i kompetentnoj rabochej sily wse chasche stanowitsq ser'eznoj zadachej dlq kompanij, chtoby sootwetstwowat' nowym ozhidaniqm rynka i protiwostoqt' konkurencii. Barkat i Oukrid (2018) schitaüt, chto uprawlenie chelowecheskimi resursami - äto widenie buduschego organizacii w kratkosrochnoj i srednesrochnoj perspektiwe, prognozirowanie potrebnostej w chelowecheskih resursah, monitoring resursow i analiz kachestwennyh i kolichestwennyh probelow. Issledowaniq w oblasti social'nyh nauk pokazywaüt, chto suschestwuet nesootwetstwie mezhdu sprosom i predlozheniem rabochej sily. Issledowaniq w oblasti social'nyh nauk pokazywaüt, chto suschestwuet nesootwetstwie mezhdu predlozheniem i sprosom na rabochuü silu. Jelektronnyj rekruting pomogaet obespechit' bol'shuü prozrachnost' i sprawedliwost' w processe najma, izbegaq lübyh form diskriminacii.

Produktdetails

• Verlag: Sciencia Scripts
• Seitenzahl: 68
• Erscheinungstermin: 26. Juli 2023
• Russisch
• Abmessung: 220mm x 150mm x 5mm
• Gewicht: 119g
• ISBN-13: 9786206218234
• ISBN-10: 6206218236
• Artikelnr.: 68487117

Autorenporträt

Anderson NZALANZO KVILU rodilsq w Kinshase 27/03/1997 goda i poluchil stepen' po uprawleniü chelowecheskimi resursami w Uniwersitete Kinshasy, fakul'tet psihologii i pedagogicheskih nauk.V techenie nekotorogo wremeni on byl praktikom w swoej oblasti, chto sdelalo ego gorqchim issledowatelem w ätoj oblasti.