Come può la Chiesa lavorare per generare un nuovo uomo congolese che sia trasformato internamente (cuore, atteggiamento, volontà, pensiero, intelligenza) ed esternamente o in termini di prassi, cioè che compia azioni che trasformino il suo ambiente economico, sociale, politico, spirituale e il futuro? Come può la Chiesa lavorare per trasformare la cultura dei congolesi in modo che le loro visioni del mondo, convinzioni, mentalità e abitudini cambino? Come può la Chiesa generare e sviluppare un nuovo tipo di leader che rompa con i modelli di leadership del passato che questo Paese ha conosciuto e che lo hanno portato a diventare un Paese di miseria quando doveva essere un paradiso in terra? Queste sono le principali preoccupazioni di questo libro. Il suo obiettivo è spingere la Chiesa ad agire e a svolgere appieno il suo ruolo di agente di trasformazione sociale.