Georg Loscher

Quick Guide People Analytics

Wie Sie das Personalmanagement verändern können

• Broschiertes Buch

Produktbeschreibung

Dieses Buch liefert eine erste Einführung in das Themenfeld People Analytics. People Analytics sind eine wesentliche Innovation des Personalmanagements und verändern die Art der Personalarbeit fundamental.
Der Autor gibt einen Überblick über die Chancen von People Analytics für das Personalmanagement, über die grundlegenden Überlegungen bei der Einführung von People Analytics sowie über erste Anwendungen und deren Potenziale in der Praxis.

Produktdetails

• Quick Guide
• Verlag: Springer Fachmedien Wiesbaden / Springer Gabler / Springer, Berlin
• Artikelnr. des Verlages: 978-3-658-34730-7
• 1. Aufl. 2021
• Seitenzahl: 108
• Erscheinungstermin: 12. Oktober 2021
• Deutsch
• Abmessung: 210mm x 148mm x 7mm
• Gewicht: 152g
• ISBN-13: 9783658347307
• ISBN-10: 3658347309
• Artikelnr.: 62015913

Autorenporträt

Dr. Georg Loscher ist wissenschaftlicher Mitarbeiter an der Universität der Bundeswehr München. In seiner Forschung analysiert er die Auswirkungen der Einführung von People Analytics auf die Arbeit im Personalmanagement.

Inhaltsangabe

1. Einleitung. 2. Chancen für das Personalmanagement durch People Analytics.- 3. People Analytics in der betrieblichen Praxis.- 4. Potentiale in den Handlungsfeldern des Personalmanagements.- 5. Fazit

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1. Einleitung. 2. Chancen für das Personalmanagement durch People Analytics.- 3. People Analytics in der betrieblichen Praxis.- 4. Potentiale in den Handlungsfeldern des Personalmanagements.- 5. Fazit