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Das Buch zeigt auf, wie sich drohende Krisen frühzeitig in Bilanzen erkennenlassen und welche Informationsrechte über die wirtschaftliche Lage eines Betriebesden BetriebsrätInnen auf Grund der gesetzlichen Lage zustehen.Die Sorge um die wirtschaftliche Lage eines Unternehmens belastet alleBeteiligten. Wie eine derartige Situation BetriebsrätInnen mit Management undMitarbeiterInnen kommunizieren, wie BetriebsrätInnen psychischen und körperlichenStress bewältigen, und wann aktionistische Maßnahmen in Betracht zuziehen sind, das alles fi nden Sie in diesem Werk.Nicht außer Acht gelassen wird die Frage, wann eine Lastenverteilung zwischenArbeitgeberInnen und ArbeitnehmerInnen fair ist und wann die Krise nurdazu benutzt wird, um die Arbeitsbedingungen für die ArbeitnehmerInnen langfristigzu verschlechtern.Neben einem umfassenden Überblick von Krisenfrüherkennung bis zur Krisenbewältigungfinden sich im Buch noch Checklisten, Tipps, Literaturhinweiseund AnsprechpartnerInnen in ÖGB, Gewerkschaften und Arbeiterkammern.