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"Alle Fortschritte in der Verwaltung sind ohne ihre Mitarbeiter nicht möglich, deren Eigenschaften, insbesondere Wissen, Know-how und zwischenmenschliche Fähigkeiten, wesentliche Voraussetzungen für einen erfolgreichen Wandel sind." Aus dieser Beobachtung folgt, dass der größte Reichtum einer Verwaltung zweifellos in den Humanressourcen liegt. Allerdings sind die meisten öffentlichen Einrichtungen in Togo aus dem einfachen Grund nicht sehr dynamisch, weil ihre Personalressourcen nicht nur überlastet sind, sondern auch keine besseren Arbeits- und Lebensbedingungen haben. Die Verbesserung der…mehr

Produktbeschreibung
"Alle Fortschritte in der Verwaltung sind ohne ihre Mitarbeiter nicht möglich, deren Eigenschaften, insbesondere Wissen, Know-how und zwischenmenschliche Fähigkeiten, wesentliche Voraussetzungen für einen erfolgreichen Wandel sind." Aus dieser Beobachtung folgt, dass der größte Reichtum einer Verwaltung zweifellos in den Humanressourcen liegt. Allerdings sind die meisten öffentlichen Einrichtungen in Togo aus dem einfachen Grund nicht sehr dynamisch, weil ihre Personalressourcen nicht nur überlastet sind, sondern auch keine besseren Arbeits- und Lebensbedingungen haben. Die Verbesserung der Arbeits- und Lebensbedingungen der Humanressourcen, um EPAs effizient zu gestalten, ist das Ziel, das wir mit dem folgenden Thema erreichen wollen: Rechtliche Aspekte des Personals von öffentlichen Verwaltungseinrichtungen (EPA): Fall der Universität Lomé (UL) und der Togo Rentenfonds (CRT).
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Autorenporträt
Nacido el 8 de junio de 1976 en Bafilo, Togo, Ani Téou Médard es de nacionalidad togolesa. Abogado de formación, posee un Diploma de Estudios Avanzados (D.E.A.) en derecho público fundamental y una licenciatura en Ciencias Políticas y Relaciones Internacionales. Actualmente es funcionario del Tribunal de Cuentas de Togo.