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Rechtshandbuch Betriebliche Altersvorsorge
Allgemeine Grundlagen, Kommentierung des BetrAVG, Praxisrelevante Sonderfragen, Gestaltungshinweise, Mustertexte, Rechtsprechungsdokumentation
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Inhaltsverzeichnis:A. ALLGEMEINE GRUNDLAGEN I. Entwicklung und Bedeutung betrieblicher Versorgungsleistungen II. Begriff und Rechtsnatur der betrieblichen Altersversorgung III. Durchführungswege der betrieblichen Altersversorgung IV. Anspruchsgrundlagen V. VersorgungskonzepteB. Regelungsbereich des Betriebsrentengesetzes I. Durchführung der betrieblichen Altersversorgung II. Auszehrungs- und Anrechnungsverbot (Paragr. 5 BetrAVG) III. Vorzeitiger Bezug von altersleistungen (Paragr. 6 BetrAVG) IV. Gesetzliche Insolvenzsicherung (Paragr. 7-15 BetrAVG) V. Anpassungsprüfung (Paragr. 16 Betr AVG)...
Inhaltsverzeichnis:
A. ALLGEMEINE GRUNDLAGEN
I. Entwicklung und Bedeutung betrieblicher Versorgungsleistungen
II. Begriff und Rechtsnatur der betrieblichen Altersversorgung
III. Durchführungswege der betrieblichen Altersversorgung
IV. Anspruchsgrundlagen
V. Versorgungskonzepte
B. Regelungsbereich des Betriebsrentengesetzes
I. Durchführung der betrieblichen Altersversorgung
II. Auszehrungs- und Anrechnungsverbot (Paragr. 5 BetrAVG)
III. Vorzeitiger Bezug von altersleistungen (Paragr. 6 BetrAVG)
IV. Gesetzliche Insolvenzsicherung (Paragr. 7-15 BetrAVG)
V. Anpassungsprüfung (Paragr. 16 Betr AVG)
VI. Persönlicher Geltungsbereich (Paragr. 17 BetrAVG)
VII. Grundzüge der betrieblichen Altersversorgung im öffentlichen Dienst
VIII. Steuer- u. sozialverischerungsrechtliche Rahmenbedingungen
IX. Betriebliche Altersversorung in den neuen Bundesländern
X. Sonstige allgemeine rechtliche Rahmenbedingungen
C. SPEZIALFRAGEN
I. Gleichbehandlungsgrundsatz und betriebliche Altersversorgung
II. Widerruf, Einschränkung und Neuordnung betrieblicher Versorgungszusagen
III. Mitbestimmung des Betriebsrats
IV. Betriebliche Altersversorung beim Betriebsübergang und im Falle der Unternehmensumwandlung
V. Nachhaftung persönlich haftender Arbeitgeber
VI. Betriebliche Altersversorgung im Versorgungsausgleich
VII. Versorgung besonderer Personenkreise
D. RECHTSPRECHUNSLEXIKON
E. ARBEITS- und BERATUNGSHILFEN
F. GESETZESTEXTE
A. ALLGEMEINE GRUNDLAGEN
I. Entwicklung und Bedeutung betrieblicher Versorgungsleistungen
II. Begriff und Rechtsnatur der betrieblichen Altersversorgung
III. Durchführungswege der betrieblichen Altersversorgung
IV. Anspruchsgrundlagen
V. Versorgungskonzepte
B. Regelungsbereich des Betriebsrentengesetzes
I. Durchführung der betrieblichen Altersversorgung
II. Auszehrungs- und Anrechnungsverbot (Paragr. 5 BetrAVG)
III. Vorzeitiger Bezug von altersleistungen (Paragr. 6 BetrAVG)
IV. Gesetzliche Insolvenzsicherung (Paragr. 7-15 BetrAVG)
V. Anpassungsprüfung (Paragr. 16 Betr AVG)
VI. Persönlicher Geltungsbereich (Paragr. 17 BetrAVG)
VII. Grundzüge der betrieblichen Altersversorgung im öffentlichen Dienst
VIII. Steuer- u. sozialverischerungsrechtliche Rahmenbedingungen
IX. Betriebliche Altersversorung in den neuen Bundesländern
X. Sonstige allgemeine rechtliche Rahmenbedingungen
C. SPEZIALFRAGEN
I. Gleichbehandlungsgrundsatz und betriebliche Altersversorgung
II. Widerruf, Einschränkung und Neuordnung betrieblicher Versorgungszusagen
III. Mitbestimmung des Betriebsrats
IV. Betriebliche Altersversorung beim Betriebsübergang und im Falle der Unternehmensumwandlung
V. Nachhaftung persönlich haftender Arbeitgeber
VI. Betriebliche Altersversorgung im Versorgungsausgleich
VII. Versorgung besonderer Personenkreise
D. RECHTSPRECHUNSLEXIKON
E. ARBEITS- und BERATUNGSHILFEN
F. GESETZESTEXTE