Recursos Humanos - KUENGIENDA, Martin
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Recursos humanosNas últimas décadas, a função de Recursos Humanos tem sofrido grandes alterações qualitativas. Diretamente influenciada pela conjuntura económica, esta função viu os seus objectivos serem reformulados em função da procura de competitividade empresarial e do desempenho dos trabalhadores.Face aos desafios económicos, sociais e tecnológicos do século XXI, a qualidade da GRH (gestão de recursos humanos) é um fator-chave de sucesso. Deste ponto de vista, os gestores sabem que um empenhamento ótimo dos trabalhadores confere às empresas uma vantagem competitiva decisiva.Este livro…mehr

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Produktbeschreibung
Recursos humanosNas últimas décadas, a função de Recursos Humanos tem sofrido grandes alterações qualitativas. Diretamente influenciada pela conjuntura económica, esta função viu os seus objectivos serem reformulados em função da procura de competitividade empresarial e do desempenho dos trabalhadores.Face aos desafios económicos, sociais e tecnológicos do século XXI, a qualidade da GRH (gestão de recursos humanos) é um fator-chave de sucesso. Deste ponto de vista, os gestores sabem que um empenhamento ótimo dos trabalhadores confere às empresas uma vantagem competitiva decisiva.Este livro ajudará profissionais, estudantes e investigadores a dominar a revolução digital e a transformação da função de RH, a fim de enfrentar os desafios da terceira revolução industrial e mais além.
Autorenporträt
Martin KUENGIENDA ist assoziierter Forscher am Laboratoire Lipha - Université de Créteil Paris 12. Pluridisziplinäre Universitätsausbildung in Frankreich (Dr. in Politikwissenschaften). Ph D. in internationalem Recht - Ph D. in internationalem Handel. Dozent für Recht an der Universität Evry - Paris Saclay und für Wirtschaft an der IUT Sceaux- Paris Saclay.