Relação entre o assédio moral no local de trabalho e o compromisso da organização - Ghulam Mustafa, Qurat ul Ain
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Este livro preocupa-se principalmente com o assédio no local de trabalho enfrentado pelo sector do ensino e o seu impacto no seu empenho. Mas tem uma generalização, uma vez que o bullying não é apenas limitado num sector, mas também noutros campos. Como em qualquer sector, se um funcionário se sentir menosprezado, então não estará comprometido com a organização. Assim, este livro ajuda realmente todos os sectores em que este tipo de comportamentos existe e orientará os empregados no sentido de o minimizar.

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Produktbeschreibung
Este livro preocupa-se principalmente com o assédio no local de trabalho enfrentado pelo sector do ensino e o seu impacto no seu empenho. Mas tem uma generalização, uma vez que o bullying não é apenas limitado num sector, mas também noutros campos. Como em qualquer sector, se um funcionário se sentir menosprezado, então não estará comprometido com a organização. Assim, este livro ajuda realmente todos os sectores em que este tipo de comportamentos existe e orientará os empregados no sentido de o minimizar.
Autorenporträt
Qurat ul ain que está a trabalhar como professora numa faculdade no Paquistão completou o seu M.com (Hons.) da Universidade de Punjab e também o seu trabalho de investigação. Durante o seu período académico, permaneceu uma aluna notável e obteve o primeiro lugar na sua Universidade.