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El departamento de recursos humanos ha evolucionado a lo largo del tiempo. Debido a los cambios tecnológicos, sociales y generacionales que están aconteciendo actualmente, los recursos humanos se encuentran con la necesidad de adaptarse a la nueva era digital. Este estudio trata de las diferentes perspectivas del futuro de este departamento, considerando su valor y forma dentro de la empresa, y los diversos roles y misiones que tomará.

Produktbeschreibung
El departamento de recursos humanos ha evolucionado a lo largo del tiempo. Debido a los cambios tecnológicos, sociales y generacionales que están aconteciendo actualmente, los recursos humanos se encuentran con la necesidad de adaptarse a la nueva era digital. Este estudio trata de las diferentes perspectivas del futuro de este departamento, considerando su valor y forma dentro de la empresa, y los diversos roles y misiones que tomará.
Autorenporträt
Hochschulabschluss in Volks- und Betriebswirtschaftslehre (UB), Forschungssuffizienz in Volks- und Betriebswirtschaftslehre (UB), Master in Risikoprävention am Arbeitsplatz (IQS-URL) und Postgraduiertenabschluss in "Développement Régional en Europe du Sud" ("IUT Paul Sabatier" "Université de Toulouse").