Der Hite-Report fürs Business Der legendäre Hite Report hat unsere Ansichten über die Rollen von Mann und Frau grundlegend verändert. Doch im Beruf sind die Regeln des Umgangs zwischen den Geschlechtern nach wie vor von überholten Klischees geprägt. Gerade am Arbeitsplatz, wo wir mehr Zeit als irgendwo sonst mit Vertretern des anderen Geschlechts verbringen sollten Frauen und Männer bewusst ihre unterschiedlichen Stärken einsetzen: vernünftiges Teamspiel statt unproduktiver Konkurrenzkämpfe. Shere Hite ist die weltweit führende Expertin auf dem Gebiet menschlicher Beziehungen und sexueller Verhaltensmuster. Mit ihrer Consulting-Firma berät sie weltweit Unternehmen. Sie lehrt unter anderem an der London School of Economics, an der London Business School, an den Elitehochschulen Cambridge, Oxford, Harvard und an der Sorbonne. Shere Hite analysiert in diesem Buch das Verhalten von Frauen und Männern im Beruf. Ihre These: Beide Geschlechter orientieren sich im gegenseitigen Umgang nach wie vor an den traditionellen Rollenmustern. Doch in unserer veränderten Arbeitswelt fehlt den Klischees über Frauen bzw. Männer schon längst jeder Realitätsbezug. Die Alternative klingt simpel und dennoch unkonventionell: Anstatt sprach- und verständnislos zu konkurrieren, sollten Frauen und Männer ihre unterschiedlichen Potentiale bewußt einsetzen. Anhand konkreter Situationen beschäftigt sich die Autorin vor allem mit den Chancen, die sich aus dieser Erkenntnis ergeben: Das Bewußtsein der eigenen Stärken und Schwächen hilft nicht nur dem Einzelnen, sondern verbessert auch die Kommunikationsprozesse in Unternehmen. Wie können Männer und Frauen zusammen arbeiten? Was Männer über die Zusammenarbeit mit Frauen wissen müssen Was Frauen über die Zusammenarbeit mit Männern wissen müssen Zusammenarbeit unter Frauen? Sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz Liebe und Sex am Arbeitsplatz: ein Tabu? 10 Interviews mit Top-Managern (u.a. Mark Wössner)