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En las universidades indias, el sistema de gestión se ha actualizado y se utilizan nuevas tecnologías de comunicación para facilitar y agilizar las actividades de la biblioteca. Hace un par de décadas se utilizaba el trabajo manual, pero con el tiempo se ha desarrollado e implementado una tecnología innovadora de forma muy generalizada en las universidades indias. Al parecer, la tecnología estadounidense se está utilizando en la India. La formación y la orientación del personal se llevan a cabo con mucha frecuencia para incorporar conocimientos y un nuevo sistema educativo para mejorar el funcionamiento de la universidad. La edición de libros en línea se ha convertido en una bendición para los estudiantes, para el uso de las instalaciones de la biblioteca de forma sistemática. El estudio trata sobre el desarrollo del personal y la formación en la Universidad. Hace hincapié en la política de desarrollo del personal, las necesidades de formación del personal de la biblioteca, la asignación presupuestaria para el desarrollo del personal y la motivación del personal.
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