Sociétés patriarcales et leadership féminin - Ng'eno, Weldon
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Partout dans le monde, on constate que l'homme domine la femme. Cette situation peut être attribuée aux enseignements coloniaux ainsi qu'aux enseignements bibliques qui dictent que l'homme est supérieur à la femme. Les nations dominées par les hommes sont considérées comme des sociétés patriarcales. Le patriarcat est défini par (Walby,1990) comme un système d'attitudes et de structures dans lequel les hommes détiennent le pouvoir sur les femmes ou le patriarcat peut être défini comme le fait que les hommes détiennent le pouvoir sur les femmes et créent par la suite des structures qui empêchent…mehr

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Produktbeschreibung
Partout dans le monde, on constate que l'homme domine la femme. Cette situation peut être attribuée aux enseignements coloniaux ainsi qu'aux enseignements bibliques qui dictent que l'homme est supérieur à la femme. Les nations dominées par les hommes sont considérées comme des sociétés patriarcales. Le patriarcat est défini par (Walby,1990) comme un système d'attitudes et de structures dans lequel les hommes détiennent le pouvoir sur les femmes ou le patriarcat peut être défini comme le fait que les hommes détiennent le pouvoir sur les femmes et créent par la suite des structures qui empêchent les femmes d'accéder au pouvoir ou aux ressources. (Kalabamu, 2006) suggère que les hommes tirent leur pouvoir des normes sociales au sein d'une culture donnée. Ainsi, ce document considère que l'absence de femmes aux postes de direction dans les pays en développement et les pays développés, en comparant un pays comme l'Afrique du Sud au Kenya et à de nombreux pays africains, est la raison de la persistance des systèmes patriarcaux et de la pauvreté chez les femmes. Ce travail a été rendu possible grâce à une équipe d'étudiants et à leur professeur qui ont réalisé leur travail dans le cadre du séminaire spécialisé de l'Université internationale des États-Unis - Afrique.
Autorenporträt
Weldon Kibet Ng'eno MBA (GRH), B.Ed (A) de l'Université Kenyatta, doctorat (GRH) en cours, diplôme supérieur (GRH) de l'Université technique du Kenya. Actuellement chargé de cours au département de politique publique de l'université Kenyatta. Enseigne la méthodologie de recherche et les séminaires spécialisés.