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L'eccellenza organizzativa inizia con le prestazioni delle persone; è ciò che le persone fanno o non fanno che alla fine determina ciò che l'organizzazione può o non può diventare; è la loro dedizione e impegno per lo scopo organizzativo che fa la differenza. Davvero, le risorse umane sono preziose. Tuttavia, se queste risorse umane non sono pensate e trattate come risorse, l'organizzazione sbaglia. Quindi, questo libro si propone di indicare misure e strategie per aumentare la soddisfazione sul lavoro.

Produktbeschreibung
L'eccellenza organizzativa inizia con le prestazioni delle persone; è ciò che le persone fanno o non fanno che alla fine determina ciò che l'organizzazione può o non può diventare; è la loro dedizione e impegno per lo scopo organizzativo che fa la differenza. Davvero, le risorse umane sono preziose. Tuttavia, se queste risorse umane non sono pensate e trattate come risorse, l'organizzazione sbaglia. Quindi, questo libro si propone di indicare misure e strategie per aumentare la soddisfazione sul lavoro.
Autorenporträt
El Dr. Steven J. Sumaylo es actualmente el Decano de la Facultad de Educación y el Supervisor de Enseñanza Estudiantil y Director de Publicaciones en Siquijor State College. Obtuvo su Licenciatura en Educación Secundaria con especialización en Inglés de la Universidad de Silliman en 1993, MA Gestión Educativa en 1998 y Doctor en Filosofía en 2010.