Utwerzhdaetsq, chto uchastie sotrudnikow w prinqtii uprawlencheskih reshenij polozhitel'no wliqet na rezul'taty deqtel'nosti organizacii, odnako otsutstwie wowlechennosti sotrudnikow w process prinqtiq uprawlencheskih reshenij mozhet priwesti k neudowletworennosti rabotoj, chto, weroqtno, mozhet priwesti k otsutstwiü grazhdanskogo powedeniq sotrudnikow. V ätoj knige rassmatriwaetsq wliqnie uchastiq sotrudnikow w prinqtii uprawlencheskih reshenij na udowletworennost' rabotoj i grazhdanskoe powedenie w Awassa Textile S.C. Krome togo, w nej rassmatriwaütsq razlichiq w stepeni uchastiq w zawisimosti ot demograficheskih harakteristik sotrudnikow.