Soziale Kompetenz und Personenwahrnehmung - Karrer, Katja
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Wir finden uns st¿ig in Situationen wieder, in denen wir mit anderen kommunizieren. Hier ist ausschlaggebend, wie wir uns verhalten, um wichtige pers¿nliche Ziele zu erreichen. Personen, die besonders gut in solchen sozialen Situationen zurechtkommen und positive Beziehungen mit anderen aufrechterhalten k¿nnen, werden sozial kompetent genannt. Was zeichnet die Wahrnehmung dieser Personen aus, dass sie so effektiv im Umgang mit anderen sind? Die Autorin Katja Karrer verkn¿pft Ans¿e aus der Forschung zur sozialen Kompetenz mit Erkenntnissen aus dem Bereich der Personenwahrnehmung. In ihrer…mehr

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Produktbeschreibung
Wir finden uns st¿ig in Situationen wieder, in denen wir mit anderen kommunizieren. Hier ist ausschlaggebend, wie wir uns verhalten, um wichtige pers¿nliche Ziele zu erreichen. Personen, die besonders gut in solchen sozialen Situationen zurechtkommen und positive Beziehungen mit anderen aufrechterhalten k¿nnen, werden sozial kompetent genannt. Was zeichnet die Wahrnehmung dieser Personen aus, dass sie so effektiv im Umgang mit anderen sind? Die Autorin Katja Karrer verkn¿pft Ans¿e aus der Forschung zur sozialen Kompetenz mit Erkenntnissen aus dem Bereich der Personenwahrnehmung. In ihrer Studie werden unterschiedlich sozial kompetente Personen verschiedenen Situationen ausgesetzt und auf ihre Personenwahrnehmung gepr¿ft. Soziale Kompetenz zeigt sich laut den Ergebnissen der Studie in einer gem¿den Situationsanforderungen flexiblen und effektiven, nicht aber in einer allgemein genaueren Personenwahrnehmung. Das Buch richtet sich in erster Linie an Wahrnehmungsforscher und Wissenschaftler, die sich mit sozialer Interaktion befassen, aber auch an alle, die mehr ¿ber die Grundlagen sozialer Kompetenz und Personenwahrnehmung erfahren wollen.
Autorenporträt
Karrer, Katja§Katja Karrer, Dipl.-Psych.: Studium der Psychologie an der Technischen Universität Berlin. Wissenschaftliche Mitarbeiterin am Institut für Psychologie und Arbeitswissenschaft der Technischen Universität Berlin (Fachgebiet Mensch-Maschine-Systeme).