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Heute ist kaum ein Job mehr sicher und die Arbeitgeber wünschen sich Arbeitnehmer, die permanent an ihrer Beschäftigungsfähigkeit (Employability) arbeiten. Das erfordert bestimmte Grundhaltungen und ein Mindset, bei dem es darum geht, sich kontinuierlich mit seiner beruflichen Laufbahn und seinen Entwicklungsmöglichkeiten auseinanderzusetzen. Dieses Arbeitsheft bietet Ihnen dazu das notwendige Handwerkszeug zum Selbstcoaching. Mit Ihrem neuen beruflichen Identitätsentwurf können Sie dann auf dem Arbeitsmarkt selbstbewusst auftreten und Ihre zukünftigen Arbeitgeber kompetent von sich überzeugen.…mehr

Produktbeschreibung
Heute ist kaum ein Job mehr sicher und die Arbeitgeber wünschen sich Arbeitnehmer, die permanent an ihrer Beschäftigungsfähigkeit (Employability) arbeiten. Das erfordert bestimmte Grundhaltungen und ein Mindset, bei dem es darum geht, sich kontinuierlich mit seiner beruflichen Laufbahn und seinen Entwicklungsmöglichkeiten auseinanderzusetzen. Dieses Arbeitsheft bietet Ihnen dazu das notwendige Handwerkszeug zum Selbstcoaching. Mit Ihrem neuen beruflichen Identitätsentwurf können Sie dann auf dem Arbeitsmarkt selbstbewusst auftreten und Ihre zukünftigen Arbeitgeber kompetent von sich überzeugen.
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Autorenporträt
Dr. Martina Nohl arbeitet als Laufbahnberaterin und Veränderungscoach in ihrer Praxis in der Nähe von Heidelberg. Als Berufspädagogin und Weiterbildnerin bildet sie Coachs und Berater zum/zur Laufbahnberater/in nach dem Zürich-Mainzer-Laufbahnberatungsmodell und zu Veränderungscoachs aus. Mit ihren Büchern und Arbeitsheften stellt sie Klienten Handwerkszeug, Strategien und Hintergrundwissen zur Verfügung, damit ein privat und beruflich erfülltes Leben möglich wird. Coachs und Beratende unterstützt sie mit Fachbüchern, ihre Professionalität im Bereich berufliche Veränderungsbegleitung zu erhöhen.