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Lo stress è una condizione onnipresente che colpisce tutte le persone. Secondo una definizione data da H. Selye, lo stress è definito come una minaccia acuta all'omeostasi di un organismo. Può essere reale (fisico) o percepito (psicologico) e posto da eventi nel mondo esterno o dall'interno. Il 21° secolo è un'era di stress. Poiché lo stress è un concetto percepito, l'intelligenza emotiva gioca un ruolo nel processo mentale di determinazione della fonte di stress. Lo stress lavorativo è una cognizione soggettiva. Per esempio, persone diverse che lavorano nello stesso ambiente di lavoro possono…mehr

Produktbeschreibung
Lo stress è una condizione onnipresente che colpisce tutte le persone. Secondo una definizione data da H. Selye, lo stress è definito come una minaccia acuta all'omeostasi di un organismo. Può essere reale (fisico) o percepito (psicologico) e posto da eventi nel mondo esterno o dall'interno. Il 21° secolo è un'era di stress. Poiché lo stress è un concetto percepito, l'intelligenza emotiva gioca un ruolo nel processo mentale di determinazione della fonte di stress. Lo stress lavorativo è una cognizione soggettiva. Per esempio, persone diverse che lavorano nello stesso ambiente di lavoro possono percepire diversi livelli di stress lavorativo.I medici ospedalieri sul posto di lavoro soffrono di troppi fattori di stress. L'American Institute of Stress riferisce che tra il 75% e il 90% delle visite ai medici sono legate allo stress. Gli Stati Uniti perdono fino a 400 medici per suicidio all'anno. Il tasso di suicidio per le donne medico è da 2,5 a 4 volte superiore a quello della popolazione generale. I programmi di residenza e di formazione possono essere estremamente impegnativi. In Pakistan i dipendenti sono stressati a causa del carico di lavoro, dei problemi tecnologici sul lavoro, delle lunghe ore di lavoro e del salario inadeguato.
Autorenporträt
Dr. Ambreen Afridi - Professeur assistant ; MBBS, FCPS.