Teorías y reseñas sobre satisfacción laboral en las organizaciones - Mejía De Los Reyes, Lina;Medina Sandoval, Laura;Cabrera Leiva, Melina
57,99 €
inkl. MwSt.
Versandkostenfrei*
Versandfertig in 6-10 Tagen
  • Broschiertes Buch

En la actualidad un gran número de la población mundial hace parte de un contexto laboral, sin importar el tipo de organización a la que pertenece, las funciones del puesto de trabajo que debe cumplir, la edad o el género que tenga, entre otro gran número de variables, el contexto laboral cumple un papel importante en la vida de los individuos. En el ámbito de la psicología organizacional y del trabajo, los estudios y material científico sobre el tema, se han enfocado en el análisis de los factores influyentes en el bienestar de los trabajadores de las organizaciones y determinar las variables…mehr

Andere Kunden interessierten sich auch für
Produktbeschreibung
En la actualidad un gran número de la población mundial hace parte de un contexto laboral, sin importar el tipo de organización a la que pertenece, las funciones del puesto de trabajo que debe cumplir, la edad o el género que tenga, entre otro gran número de variables, el contexto laboral cumple un papel importante en la vida de los individuos. En el ámbito de la psicología organizacional y del trabajo, los estudios y material científico sobre el tema, se han enfocado en el análisis de los factores influyentes en el bienestar de los trabajadores de las organizaciones y determinar las variables que influyen en la creación de un adecuado clima organizacional que impacte en la producción y desempeño de las entidades. El objetivo principal de esta investigación consiste en determinar la relación entre la satisfacción laboral con respecto al desempeño y la productividad en las organizaciones, a estas conclusiones se llegará posterior a un minucioso estudio de diferentes libros, artículos científicos y fuentes bibliográficas encontrados en bases de datos académicas nacionales e internacionales. Las conclusiones planteadas abren la puerta a una discusión académica teórico-práctica.
Autorenporträt
Lina Mejía De Los Reyes: Psicóloga, con experiencia en el campo de la psicología clínica. Laura Medina Sandoval: Psicóloga y estudiante de Especialización de Gerencia del Talento Humano, enfocada en él área organizacional y del talento humano.Melina Cabrera Leiva: Psicóloga y Maestranda en psicología clínica, con enfoque cognitivo conductual.