The Discipline of Teams - Katzenbach, Jon R.; Smith, Douglas K.
33,99 €
inkl. MwSt.
Versandkostenfrei*
Versandfertig in über 4 Wochen
  • Gebundenes Buch

"The Discipline of Teams" - der unverzichtbare Ratgeber für Erfolg im kleinen Team. Moderne Projektarbeit ist Teamarbeit und erfordert ein immer schnelleres und flexibleres Reagieren. Gerade der Erfolg in kleinen Gruppen gewinnt immer mehr an Bedeutung. Die Autoren des internationalen Bestsellers 'The Wisdom of Teams', Jon Katzenbach und Doug Smith, haben mit diesem Buch einen praktischen Leitfaden speziell für kleine Teams zusammengestellt. Sie erläutern Verhaltensregeln, Rahmenbedingungen, Methoden und Techniken, die für hervorragende Teamleistung unerlässlich sind. Ferner bieten sie…mehr

Andere Kunden interessierten sich auch für
Produktbeschreibung
"The Discipline of Teams" - der unverzichtbare Ratgeber für Erfolg im kleinen Team. Moderne Projektarbeit ist Teamarbeit und erfordert ein immer schnelleres und flexibleres Reagieren. Gerade der Erfolg in kleinen Gruppen gewinnt immer mehr an Bedeutung. Die Autoren des internationalen Bestsellers 'The Wisdom of Teams', Jon Katzenbach und Doug Smith, haben mit diesem Buch einen praktischen Leitfaden speziell für kleine Teams zusammengestellt. Sie erläutern Verhaltensregeln, Rahmenbedingungen, Methoden und Techniken, die für hervorragende Teamleistung unerlässlich sind. Ferner bieten sie Konzepte und pragmatische Übungen an zu brandaktuellen Themen, wie z.B. Fachkenntnisse für Teamleiter und Führungskräfte sowie zu virtuellen und globalen Teams. Ein wertvoller Leitfaden für alle, die auch in kleinen Teams großen Erfolg erzielen wollen.
Autorenporträt
JON R. KATZENBACH is an internationally recognized author and consultant who is invited to speak all over the world. After spending many years as a senior partner at McKinsey, he recently opened his own firm, Katzenbach Partners. Katzenbach is coauthor, with Douglas Smith, of The Wisdom of Teams. DOUGLAS K. SMITH is an internationally recognized authority on organizational performance, innovation, and change. He is the author of the first Wiley mindbook-workbook, Make Success Measurable, and Taking Charge of Change, as well as the coauthor of The Wisdom of Teams.