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Cette étude a été conçue pour examiner une étude complète sur les pratiques et les défis des industries Participation à la mise en oeuvre de l'évaluation des compétences professionnelles à Addis-Abeba. Une combinaison de méthodes quantitatives et qualitatives a été utilisée pour atteindre l'objectif de l'étude. Un échantillonnage raisonné a été utilisé selon la méthode d'échantillonnage non probabiliste. Les données ont été recueillies à l'aide de différentes techniques de collecte de données, notamment une enquête, un groupe de discussion, un entretien avec un informateur clé. La pratique des…mehr

Produktbeschreibung
Cette étude a été conçue pour examiner une étude complète sur les pratiques et les défis des industries Participation à la mise en oeuvre de l'évaluation des compétences professionnelles à Addis-Abeba. Une combinaison de méthodes quantitatives et qualitatives a été utilisée pour atteindre l'objectif de l'étude. Un échantillonnage raisonné a été utilisé selon la méthode d'échantillonnage non probabiliste. Les données ont été recueillies à l'aide de différentes techniques de collecte de données, notamment une enquête, un groupe de discussion, un entretien avec un informateur clé. La pratique des industries et leur implication dans le processus d'évaluation des compétences professionnelles à Addis-Abeba est jugée très faible en raison de nombreux facteurs. Les résultats indiquent que, même si la majorité des experts des industries manufacturières et des hôtels ont assuré leur compétence par l'OCACC, un nombre important d'employés n'ont pas été certifiés. Les industries considèrent la participation à une évaluation de la mise en oeuvre des compétences professionnelles comme une perte de temps et de matériel de production. Par conséquent, la faible participation des industries au processus d'évaluation des compétences professionnelles a une grande influence sur la création d'un processus d'évaluation de la qualité et sur l'obtention d'experts équipés et qualifiés pour le secteur industriel.
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Autorenporträt
Chekole Abrha 1985, I got my MA degree in educational planning and management from Mekelle University, I have been working for 15 years in education sector, now I am working Addis Ababa Education & Training, Quality & Occupational Competency Assurance Authority as senior research expert.