Dlq togo chtoby glubzhe ponqt' uchastie obschin w obrazowanii, na primere OUC w kommune Xert, dannoe issledowanie naprawleno na wyqsnenie togo, kak obschiny uchastwuüt w rabote swoego uchebnogo centra, kakie metody ispol'zuüt komitety OUC dlq mobilizacii resursow na podderzhanie proektnoj deqtel'nosti i kakie faktory sposobstwuüt ili prepqtstwuüt ätomu uchastiü. Ispol'zowalsq rqd metodow. Osnownye wywody takowy: 1) lüdqm nrawitsq uchastwowat' wo wstrechah w osnownom posle togo, kak oni wospol'zowalis' uslugami, hotq ih wklad w OUC den'gami i rabochej siloj wse esche ogranichen (poskol'ku oni zabotqtsq o dohodah swoej sem'i), a lüdi, uchastwuüschie w ätapah prinqtiq reshenij, byli bolee aktiwny; 2) metody komitetow po mobilizacii resursow bolee äffektiwny, poskol'ku oni powysili oswedomlennost' soobschestwa o preimuschestwah OUC; i 3) faktorami uchastiq qwlqütsq sil'nye kommunikacionnye seti mezhdu OUC i mestnymi zhitelqmi i wysokaq oswedomlennost' soobschestwa ob OUC. OUC predlagaet interesnye kursy, naprawlennye na razwitie zhiznennyh i professional'nyh nawykow, a prepqtstwiqmi, meshaüschimi uchastiü soobschestwa, qwlqütsq: lüdi zanqty rabotoj; ih ne priglashaüt; i net chuwstwa soprichastnosti.