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A Étude qualitative sur la réduction des inégalités gap est recommandé aux dirigeants d'entreprises internationales, aux entreprises, aux responsables financiers et aux analystes économiques, aux analystes, aux gouvernements nationaux, aux économistes, aux entrepreneurs, aux établissements d'enseignement, aux étudiants, aux chercheurs, aux organisations, aux organisations et associations féminines et aux partenaires de développement. Cet ouvrage vise à compléter les travaux universitaires existants sur l'étude qualitative du comblement du fossé des inégalités par des conclusions actuelles…mehr

Produktbeschreibung
A Étude qualitative sur la réduction des inégalités gap est recommandé aux dirigeants d'entreprises internationales, aux entreprises, aux responsables financiers et aux analystes économiques, aux analystes, aux gouvernements nationaux, aux économistes, aux entrepreneurs, aux établissements d'enseignement, aux étudiants, aux chercheurs, aux organisations, aux organisations et associations féminines et aux partenaires de développement. Cet ouvrage vise à compléter les travaux universitaires existants sur l'étude qualitative du comblement du fossé des inégalités par des conclusions actuelles fondées sur les changements institutionnels et de développement, de sorte que l'économie internationale et les organisations et associations de femmes puissent être bien analysées et comprises en vue de l'autonomisation, du développement, du renforcement des capacités et de la croissance.
Autorenporträt
Dr Emmanuel Teitey est né à Somanya, dans la région orientale du Ghana, en Afrique de l'Ouest. Il a fait ses études universitaires à la KNUST au Ghana et a obtenu un Bachelor of Science en administration (option comptabilité). Il a obtenu une maîtrise en politique économique et en finances à l'université du Ghana. Il est actuellement titulaire d'un doctorat en finance de l'Université Swiss Management en Suisse.