El proceso de valoración de una empresa puede tener diferentes propósitos, como fusiones y adquisiciones, ofertas públicas iniciales, fijación de precios de las acciones, liquidación y puede utilizar diferentes tipos de métodos de valoración. Estos métodos deben ser coherentes con el propósito de la valoración para que ésta pueda alcanzar el valor real de la empresa. El uso de un método de valoración inadecuado puede dar lugar a una realidad opuesta que dará lugar a enormes pérdidas debido a que estos métodos se basan en principios diferentes. La comprensión de sus principios es crucial para que el analista encargado de una valoración pueda elegir el enfoque correcto. Este libro se centrará en la valoración de activos, más concretamente en los métodos de valoración de empresas con fines de fusiones y adquisiciones. A pesar de la gran importancia de una valoración en un acuerdo de fusión y adquisición, se utiliza un método inadecuado. También hay dudas y preguntas y ninguna precaución en el uso de métodos de valoración establecidos desde hace mucho tiempo. La falta de tiempo e información empeora la situación, ya que los profesionales utilizan los antiguos métodos desde hace muchos años sin cuestionar si se aplican o no a la realidad económica y a los resultados del trabajo. Este libro tiene como objetivo reflexionar sobre dichos métodos de valoración y su implicación en una transacción de fusiones y adquisiciones.
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