Cel' ätoj knigi - izuchit', kak gibkie uslowiq truda wliqüt na udowletworennost' i proizwoditel'nost' sotrudnikow na primere Uniwersiteta Haddersfilda. V tri departamenta bylo razoslano 345 anket, na kotorye otwetil 101 chelowek. Poluchennye otwety byli wwedeny w SPSS dlq analiza putem srawneniq srednih znachenij, korrelqcii i regressii. Srednie rezul'taty pokazywaüt, chto w srednem suschestwuüt razlichiq mezhdu muzhchinami i zhenschinami w wybore gibkosti kontrakta. To est' zhenschiny w srednem chasche wybiraüt gibkij kontrakt, chem muzhchiny, po semejnym prichinam, naprimer iz-za nalichiq detej. Krome togo, razwedennye i razoshedshiesq lüdi chasche wybiraüt gibkij grafik raboty, chem predstawiteli drugih grupp. Jeto ozhidalos' iz-za razlichij w obraze zhizni razwedennyh i razoshedshihsq lüdej. Chto kasaetsq rezul'tatow korrelqcii, to byla obnaruzhena polozhitel'naq swqz' mezhdu gibkost'ü raboty, udowletworennost'ü rabotoj i proizwoditel'nost'ü, hotq ona byla ne ochen' sil'noj, poskol'ku te, kto ne ispol'zowal gibkij grafik raboty, takzhe chuwstwowali sebq udowletworennymi swoej rabotoj.
Bitte wählen Sie Ihr Anliegen aus.
Rechnungen
Retourenschein anfordern
Bestellstatus
Storno