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Informacionnye sistemy uprawleniq qwlqütsq odnim iz naibolee wazhnyh reshenij w organizaciqh. Bolee togo, wnedrenie informacionnyh sistem uprawleniq w organizaciqh igraet wazhnejshuü rol' dlq razwitiq i dal'nejshego uluchsheniq indiwidual'nyh pokazatelej. Sledowatel'no, cel'ü dannoj knigi byla razrabotka integrirowannoj modeli prinqtiq informacionnyh sistem uprawleniq w organizaciqh. Krome togo, w ätoj knige bylo opredeleno wliqnie tehnologicheskih, organizacionnyh i chelowecheskih faktorow na wosprinimaemuü poleznost' i udowletworennost' pol'zowatelej dlq powysheniq indiwidual'noj proizwoditel'nosti.