Vowlechennost' sotrudnikow stala zametnoj uprawlencheskoj paradigmoj, na kotoruü dolzhna kriticheski wzglqnut' lübaq strategicheski wazhnaq organizaciq ili strana, stawqschaq pered soboj zadachu dostizheniq postawlennyh celej i zawoewaniq liderstwa w otrasli. Dlq togo chtoby uderzhat' luchshih sotrudnikow i dobit'sq äkonomicheskogo uspeha, kompanii ispol'zuüt razlichnye metody powysheniq wowlechennosti. Cel' dannogo issledowaniq - ponqt' wliqnie wowlechennosti sotrudnikow w rabotu sredi molodezhi Gany. Izuchenie literatury wyqwilo neskol'ko rabot po wowlechennosti sotrudnikow, no ne bylo special'nogo issledowaniq, poswqschennogo tol'ko molodezhi, chtoby ponqt' ee modeli wowlechennosti w rabotu, osobenno w Gane.