Von der beruflichen Orientierung bis zur erfolgreichen Bewerbung - Wiederhake, Patrick;Venjakob, Nicole
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Aufgrund der aktuellen Arbeitsmarktsituation werden bei der Auswahl von Fach- und Führungskräften hohe Anforderungen an die Bewerber gestellt. Um bei der hohen Anzahl eingehender Bewerbungen Interesse bei den Personalverantwortlichen zu wecken, bedarf es einer individuellen und überzeugenden Darstellung der eigenen Person und Qualifikation.
Das Buch bietet einen Überblick zu Erfolgsfaktoren eines professionellen Selbstmarketings im Bewerbungsprozess. Dabei wird der Bewerber durch Übungen, praxisorientierte Hilfestellungen und zielgerichtete Tipps von der Vorbereitung der Stellensuche bis…mehr

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Produktbeschreibung
Aufgrund der aktuellen Arbeitsmarktsituation werden bei der Auswahl von Fach- und Führungskräften hohe Anforderungen an die Bewerber gestellt. Um bei der hohen Anzahl eingehender Bewerbungen Interesse bei den Personalverantwortlichen zu wecken, bedarf es einer individuellen und überzeugenden Darstellung der eigenen Person und Qualifikation.

Das Buch bietet einen Überblick zu Erfolgsfaktoren eines professionellen Selbstmarketings im Bewerbungsprozess. Dabei wird der Bewerber durch Übungen, praxisorientierte Hilfestellungen und zielgerichtete Tipps von der Vorbereitung der Stellensuche bis hin zum Umgang mit dem abschließenden Feedback unterstützt. Der Leser erhält Anleitung zu einer fundierten Analyse seiner Stärken, Potenziale und Ziele und lernt, sich auf die relevanten Anforderungskriterien einer Stelle zu beziehen. Er erfährt, wie er den Personalentscheider mit seinen Bewerbungsunterlagen sowie im persönlichen Gespräch von seiner Eignung überzeugt. Darüber hinaus werden dem Bewerber vielseitige Möglichkeiten zur Recherche interessanter Stellen sowie Tipps zur Selbstmotivation bei Misserfolgen aufgezeigt. Eine Übersicht typischer Übungen aus Testverfahren und Assessment-Centern ermöglicht es dem Leser, sich auf weitere Auswahlverfahren vorzubereiten.
Was will ich? Wo liegen meine Stärken? Wie bekomme ich eine Stelle, die meinen Wünschen und Fähigkeiten entspricht? Ihre ganz individuellen Antworten auf diese Fragen weisen Ihnen den Weg zu langfristiger Zufriedenheit und beruflichem Erfolg. Dieser etwas andere Bewerbungsratgeber unterstützt Sie bei den Herausforderungen auf dem gesamten Weg zur nächsten Stelle angefangen von der Klärung Ihrer beruflichen Ziele und der Schärfung Ihres Profils über die effektive Stellensuche bis zur erfolgreichen Positionierung bei Ihrer Bewerbung. Werden Sie zu Ihrem eigenen Bewerbungscoach: Zahlreiche Übungen, Hintergrundinformationen und Tipps unterstützen Sie dabei, auf der Basis eines klaren Profils Ihrer Persönlichkeit im Bewerbungsprozess glaubwürdig und souverän aufzutreten. Erfahren Sie mehr darüber, wie Sie mit einer positiven und kooperativen Haltung an die Bewerbung herangehen und Ihre Eignung für eine Position souverän und stimmig belegen. Überzeugen Sie durch Professionalität im Bewerbungsschreiben, in Vorstellungsgesprächen, bei Testverfahren und im Assessment Center. Optimieren Sie Ihre Chancen auf eine Stelle, die wirklich zu Ihnen passt!
Autorenporträt
Die Autoren: Nicole Venjakob ist Diplom-Psychologin und verfügt als Inhaberin der Unternehmensberatung VENJAKOB CONSULTING & COACHING über langjährige Erfahrung im Bereich Personal- und Organisationsentwicklung. Ihre Tätigkeitsschwerpunkte liegen im Coaching und Training von Fach- und Führungskräften, in der Personalauswahl und Potentialanalyse im Management sowie in der Begleitung von Veränderungsprozessen. Patrick Wiederhake arbeitet als Seniorberater bei der Profil M Beratung für Human Ressource Management GmbH & Co. KG. Hier begleitet der Diplom-Psychologe Unternehmen und Konzerne bei der Auswahl und Entwicklung ihrer Fach- und Führungskräfte. Schwerpunkte seiner Tätigkeit sind die Konzeption und Moderation von Verfahren zur Potenzialanalyse, die Entwicklung von Personalkonzepten und Führungsinstrumenten sowie die Durchführung von Trainings und Coachings.