Vzaimoswqz' mezhdu stilqmi uprawleniq konfliktami i priwerzhennost'ü
Na primere uniwersiteta Sany
Versandkostenfrei!
Versandfertig in 6-10 Tagen
23,99 €
inkl. MwSt.
PAYBACK Punkte
12 °P sammeln!
Cel'ü dannogo issledowaniq bylo izuchenie wzaimoswqzi mezhdu stilqmi uprawleniq konfliktami, ispol'zuemymi w uniwersitete Sany (prinuzhdenie, sotrudnichestwo, kompromiss, izbeganie i prisposoblenie) i organizacionnoj priwerzhennost'ü na treh urownqh (indiwidual'nom, gruppowom i uniwersitetskom). Issledowanie prowodilos' w uniwersitete Sany na sluchajnoj wyborke sotrudnikow (N= 204) s razlichnyh fakul'tetow, kafedr i centrow. Dlq sbora neobhodimyh dannyh byli razrabotany ankety; äti dannye byli ispol'zowany s pomosch'ü opisatel'noj statistiki i korrelqcionnogo analiza dlq izucheniq wzaimosw...
Cel'ü dannogo issledowaniq bylo izuchenie wzaimoswqzi mezhdu stilqmi uprawleniq konfliktami, ispol'zuemymi w uniwersitete Sany (prinuzhdenie, sotrudnichestwo, kompromiss, izbeganie i prisposoblenie) i organizacionnoj priwerzhennost'ü na treh urownqh (indiwidual'nom, gruppowom i uniwersitetskom). Issledowanie prowodilos' w uniwersitete Sany na sluchajnoj wyborke sotrudnikow (N= 204) s razlichnyh fakul'tetow, kafedr i centrow. Dlq sbora neobhodimyh dannyh byli razrabotany ankety; äti dannye byli ispol'zowany s pomosch'ü opisatel'noj statistiki i korrelqcionnogo analiza dlq izucheniq wzaimoswqzi mezhdu stilqmi uprawleniq konfliktami i organizacionnoj priwerzhennost'ü na treh urownqh - indiwidual'nom, gruppowom i uniwersitetskom. Korrelqcionnyj analiz byl ispol'zowan dlq izucheniq wzaimoswqzi mezhdu pqt'ü stilqmi uprawleniq konfliktami (prinuzhdenie, sotrudnichestwo, kompromiss, izbeganie i prisposoblenie) w kachestwe nezawisimyh peremennyh i zawisimoj peremennoj, t.e. organizacionnoj priwerzhennost'ü (na urownqh indiwida, gruppy i uniwersiteta).
Andere Kunden interessierten sich für
