This book helps school administrators see the many contradictions between the underlying concepts of traditional collective bargaining and the important goals that many school districts seek today, especially decision making based on the informed opinions of all stakeholders in the school.
Hinweis: Dieser Artikel kann nur an eine deutsche Lieferadresse ausgeliefert werden.
Hinweis: Dieser Artikel kann nur an eine deutsche Lieferadresse ausgeliefert werden.