Niniejsza ksi¿¿ka przedstawia badanie ilo¿ciowe dotycz¿ce wp¿ywu edukacji zawodowej i technologicznej na popraw¿ zdolno¿ci kobiet do zatrudnienia i dochodów, prezentuj¿c emancypacyjn¿ propozycj¿ pedagogiczn¿, która ma na celu przerwanie cyklu nierówno¿ci p¿ci. W scenariuszu, w którym kobiety nadal napotykaj¿ znacz¿ce bariery, je¿li chodzi o dost¿p do mo¿liwo¿ci zatrudnienia i kwalifikacji, ksi¿¿ka wykorzystuje dane i analizy statystyczne, aby pokazä, w jaki sposób edukacja ukierunkowana na integracj¿ i autonomi¿ mo¿e by¿ ¿cie¿k¿ transformacji. Opieraj¿c si¿ na badaniach ilo¿ciowych, autorzy identyfikuj¿ i analizuj¿ skuteczne strategie integracji kobiet na rynku pracy poprzez kursy techniczne i technologiczne, które doceniaj¿ ich talenty i potencjä. Przedstawiona propozycja pedagogiczna wykracza poza szkolenie zawodowe, d¿¿¿c do wzmocnienia pozycji kobiet, aby mog¿y one dziää jako agenci zmian w swoich spo¿eczno¿ciach i sektorach produkcyjnych. Skierowana do mened¿erów i decydentów publicznych oraz kädego, kto wierzy w edukacj¿ jako ¿rodek emancypacji spo¿ecznej, ksi¿¿ka ta podkre¿la, w oparciu o konkretne dane, znaczenie promowania równo¿ci p¿ci w edukacji.