Abdulganiyu Issa

Wp¿yw nagrody i kary na pracowników

Wp¿yw nagrody i kary na produktywno¿¿ pracowników w Kwara State University, Malete

• Broschiertes Buch

Produktbeschreibung

W odniesieniu do uniwersytetu pästwowego w Kwarze, generäowie s¿ oczywi¿cie sk¿onni raczej l¿kä si¿ ni¿ czci¿ i powstrzymywä si¿ od z¿a z powodu kary, która przyniesie, w odniesieniu do uniwersytetu pästwowego w Kwarze, ujawnia, ¿e pracownicy s¿ zdania, i¿ dla osi¿gni¿cia celów uniwersytetu wäne jest, aby utrzymä i wdrää sprawiedliwo¿¿ w celu zapewnienia harmonijnych stosunków pracy mi¿dzy pracownikami, nagrody i kary jednocze¿nie nie powinny by¿ dyskryminuj¿ce i nie powinny ignorowä zamierzonego ideäu. Z tego punktu widzenia analiza znajduje poparcie dla czynników, które sprawiaj¿, ¿e kary i nagrody s¿ skuteczne w miejscu pracy.

---

Hinweis: Dieser Artikel kann nur an eine deutsche Lieferadresse ausgeliefert werden.

Produktdetails

• Verlag: Wydawnictwo Nasza Wiedza
• Seitenzahl: 100
• Erscheinungstermin: 5. Februar 2021
• Polnisch
• Abmessung: 220mm x 150mm x 6mm
• Gewicht: 167g
• ISBN-13: 9786203077339
• ISBN-10: 620307733X
• Artikelnr.: 62354408

Autorenporträt

Los efectos de la recompensa y el castigo en la productividad de los empleados de la Universidad Estatal de Kwara, Malete Por AbdulGaniyu Issa Abolore