Badanie koncentruje si¿ na wp¿ywie dochodów pracowników transgranicznych na ich rodziny w kraju pochodzenia. Dochody z pracy transgranicznej okazäy si¿ bardzo wänymi zasobami dla rodzin pracowników transgranicznych. Pomagaj¿ one z¿agodzi¿ codzienne niezb¿dne wydatki i u¿atwiaj¿ inwestycje w kapitä ludzki. Badanie pokazuje równie¿, ¿e chociä to kobiety zarz¿dzaj¿ bud¿etem w rodzinie, to maj¿ one decyduj¿c¿ rol¿ w codziennych drobnych wydatkach. W przypadku wi¿kszych wydatków to m¿¿czy¿ni podejmuj¿ ostateczne decyzje. Ponadto, mimo ¿e kobiety angäuj¿ si¿ w prace produkcyjne, tak jak m¿¿czy¿ni, nadal oczekuje si¿ od nich wykonywania prac reprodukcyjnych. W zwi¿zku z tym, obci¿¿enie kobiet jest wi¿ksze; musz¿ one dostosowä si¿ do wype¿niania dwóch zadä. Ponadto, badanie pokazuje, ¿e chociä dochody z pracy transgranicznej pomagaj¿ kobietom wnie¿¿ wi¿kszy wk¿ad ekonomiczny do ich gospodarstw domowych, relacja p¿ci w gospodarstwie domowym nie zmienia si¿ zbytnio; m¿¿czy¿ni nadal s¿ g¿ow¿ gospodarstwa domowego ze wzgl¿du na wp¿yw norm etnicznych i spo¿ecznie skonstruowanych norm p¿ci. Jednak¿e, mo¿e to pomóc kobietom w uzyskaniu lepszego wsparcia ze strony ich m¿¿ów.
Hinweis: Dieser Artikel kann nur an eine deutsche Lieferadresse ausgeliefert werden.
Hinweis: Dieser Artikel kann nur an eine deutsche Lieferadresse ausgeliefert werden.