47,99 €
inkl. MwSt.
Versandkostenfrei*
Versandfertig in 1-2 Wochen
payback
24 °P sammeln
  • Broschiertes Buch

Celem badania by¿o poznanie wp¿ywu szkole¿ i rozwoju na wyniki pracowników S¿u¿by Parlamentarnej Ghany. By¿ to projekt opisowy. W badaniu zastosowano warstwowy dobór losowy i uzyskano 264 respondentów sk¿adaj¿cych si¿ zarówno z pracowników starszych, jak i m¿odszych S¿u¿by Parlamentarnej Ghany. Tych 264 respondentów sk¿adäo si¿ z 90 starszych pracowników i 174 m¿odszych pracowników. Kwestionariusz by¿ narz¿dziem u¿ytym do zbierania danych. Przed podaniem narz¿dzia, kwestionariusz zostä przetestowany, co däo wspó¿czynnik rzetelno¿ci Cronbacha alfa na poziomie 0,761. Dane zostäy przeanalizowane…mehr

Produktbeschreibung
Celem badania by¿o poznanie wp¿ywu szkole¿ i rozwoju na wyniki pracowników S¿u¿by Parlamentarnej Ghany. By¿ to projekt opisowy. W badaniu zastosowano warstwowy dobór losowy i uzyskano 264 respondentów sk¿adaj¿cych si¿ zarówno z pracowników starszych, jak i m¿odszych S¿u¿by Parlamentarnej Ghany. Tych 264 respondentów sk¿adäo si¿ z 90 starszych pracowników i 174 m¿odszych pracowników. Kwestionariusz by¿ narz¿dziem u¿ytym do zbierania danych. Przed podaniem narz¿dzia, kwestionariusz zostä przetestowany, co däo wspó¿czynnik rzetelno¿ci Cronbacha alfa na poziomie 0,761. Dane zostäy przeanalizowane przy u¿yciu zarówno statystyk opisowych, jak i inferencyjnych, a wyniki zostäy podsumowane w tabelach.
Autorenporträt
Adam Iddrisu nació el 16 de noviembre de 1979 en Tamale, en la región norte de Ghana. Tiene un máster en Administración de Empresas (por investigación) en Gestión de Recursos Humanos por la Universidad de Cape Coast (UCC). También tiene una licenciatura de primera clase en estudios de gestión por la UCC. Trabaja en el Servicio Parlamentario de Ghana.