Viktor Dörfler, yöneticiler icin kaleme aldigi bu kisa ve yogun kitabinda, yapay zeka gelistirme ve uygulama alanindaki deneyimini, bilgi ve yetenek gelistirme sahasinda yapilan akademik arastirmalarla, yapay zeka hakkindaki yanlis kanilari düzeltecek sekilde bir araya getiriyor. Yapay zekanin neleri yapabilecegi ve yapamayacagi aciklanarak, bulgular, inanclardan ve hüsnükuruntudan dikkatlice ayriliyor. Insan uzmanlar ile yapay zeka arasinda uygun görev paylasimi yoluyla yapay zekadan nasil azami deger saglanacagi öngörülerek, CEOlara yapay zekayi en iyi nasil kullanabileceklerini kavramalari icin yardim edilebilmesi amaclaniyor. Yazar, ileri sürdügü savlari en iyi yapay zeka filozoflarinin düsünceleriyle destekleyerek, yapay zekaya atfedilen anlama, düsünme, yaraticilik gibi kisilik özelliklerini sorguluyor. Ayni zamanda da en hassas yapay zeka konularindan biri olan etigi derinlikli bir üslupla tartisiyor. Sade bir dille kaleme alinmis, örneklerle dolu calismanin öncelikli hedefi okuru düsünmeye tesvik etmek. Okurlara, baskalarinin cikarlari ve gündemleri üzerine bina edilmis düsünceleri kabul etmek yerine, yapay zeka konusunda kendi kararlarini vermeleri ve kendi cikarimlarini yapmalari tavsiye ediliyor.
Hinweis: Dieser Artikel kann nur an eine deutsche Lieferadresse ausgeliefert werden.
Hinweis: Dieser Artikel kann nur an eine deutsche Lieferadresse ausgeliefert werden.