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Unternehmen, die Zeitarbeit strategisch und sinnvoll einsetzen, erhöhen nicht nur ihre Flexibilität, sondern auch ihre Attraktivität für Kunden. Lassen Sie sich von Experten in Rechts- und Vertragsfragen und bei der Organisation der Zeitarbeit beraten.
Neu in der 3. Auflage:
AÜG-Reform mit gesetzlichem Mindestlohn für die Zeitarbeit Aktuelle Tarifverträge mit Branchenzuschlägen Inhalte
Funktionen und Formen der Zeitarbeit Beschäftigungsbereiche und Einsatzmöglichkeiten Ansprüche und Rechte der Zeitarbeitnehmer Auswahl des richtigen Personaldienstleisters und Vertragsgestaltung
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Produktbeschreibung
Unternehmen, die Zeitarbeit strategisch und sinnvoll einsetzen, erhöhen nicht nur ihre Flexibilität, sondern auch ihre Attraktivität für Kunden. Lassen Sie sich von Experten in Rechts- und Vertragsfragen und bei der Organisation der Zeitarbeit beraten.

Neu in der 3. Auflage:

AÜG-Reform mit gesetzlichem Mindestlohn für die Zeitarbeit
Aktuelle Tarifverträge mit Branchenzuschlägen
Inhalte

Funktionen und Formen der Zeitarbeit
Beschäftigungsbereiche und Einsatzmöglichkeiten
Ansprüche und Rechte der Zeitarbeitnehmer
Auswahl des richtigen Personaldienstleisters und Vertragsgestaltung
Zahlreiche Vertragsmuster, Checklisten und eine umfangreiche Dokumentation machen den Ratgeber zu einem wichtigen Nachschlagewerk für die Personalarbeit

Autorenporträt
Joachim Gutmann ist Buchautor, Herausgeber im Bereich Personalmanagement und war Leiter der Unternehmenskommunikation bei Kienbaum Consultants International. Derzeit ist er Geschäftsführer der GLC Glücksburg Marketing + Communication GmbH, Hamburg.