Parfois, le changement en entreprise, c'est maintenant. Promotion, nouveau poste, fusion, demenagement, plan social ou... pandemie. Bonne ou mauvaise nouvelle pour vous, ces situations ne sont pas toujours confortables et peuvent generer du stress et de l'incertitude. Mais pas de panique, vous pouvez apprendre a aborder ces imprevus avec serenite ! Que vous soyez l'origine de ces transformations ou que vous les subissiez, un changement structurel doit etre anticipe, suivi et accompagne. Consultante en prvention des risques psychosociaux et management de la qualit de vie au travail, Anne-Vronique Herter vous guide avant, pendant et aprs le changement pour que vous puissiez le vivre de la meilleure faon possible. Sans masquer les impacts qu'il peut avoir sur votre entourage professionnel comme personnel, elle vous donne toutes les clefs pour une adaptation russie. Un petit guide destination de tous ceux qui veulent tre acteurs de leur volution professionnelle !
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