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Einsendeaufgabe aus dem Jahr 2022 im Fachbereich Führung und Personal - Burnout und Stress am Arbeitsplatz, Note: 1,0, Deutsche Hochschule für Prävention und Gesundheitsmanagement GmbH, Sprache: Deutsch, Abstract: In dieser Arbeit werden für das Musterunternehmen Pflege-Residenz zunächst die Belastungen der dort arbeitenden Pflegefachkräfte eingeschätzt. Auf deren Grundlage werden im nächsten Schritt Handlungsansätze und Ziele für ein BGM formuliert. Abschließend erfolgt die Konzeption und Planung des BGM-Projekts sowie die Entwicklung eines Fragebogens, um die spezifischen Belastungsfaktoren zu erfassen.