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Studienarbeit aus dem Jahr 2018 im Fachbereich VWL - Statistik und Methoden, Note: 1,0, FOM Hochschule für Oekonomie & Management gemeinnützige GmbH, München früher Fachhochschule, Sprache: Deutsch, Abstract: Ziel der vorliegenden Seminararbeit ist die Untersuchung des Professorengehalts Datensatz mit Namen „prof.salary“ und die daraus resultierenden Ergebnisse in Hinsicht auf die Gehaltsbildung, bezogen auf verschiedene Variablen, welche im Verlauf genau erörtert werden. Auch wird auf einen potentiellen Gender Pay Gap eingegangen. Daraus resultierend, stellt sich für die Seminararbeit die Kernfrage, welche Determinanten das Professorengehalt antreiben. Das erste Kapital der Seminararbeit gibt eine kurze Einleitung zur Relevanz des Themas Determinanten des Einkommens. In Kapitel zwei wird detailliert auf den gegebenen Datensatz Professorengehalt eingegangen, der Datensatz beschrieben, definiert und die verwendeten und ausgeschlossenen Variablen erläutert. Dies ist die Grundlage für die deduktive Analyse, der aufgestellten Hypothesen des Gender Pay Gap und den Determinanten, welche das Gehalt antreiben. Zum Abschluss der Seminararbeit folgt das Fazit und eine kritische Reflexion des Themas in Kapitel vier.