Diagnostik im Coaching (eBook, PDF)

Grundlagen, Analyseebenen, Praxisbeispiele
Redaktion: Möller, Heidi; Kotte, Silja

• Format: PDF

Produktbeschreibung

Erst die Diagnose - dann das Coaching!

Coaching-Experten erkennen zunehmend: "Eine gute Diagnostik" ist der Schlüssel zum Coaching-Erfolg! Konzentrierte man sich lange Zeit nur auf die Auswahl geeigneter Tools, die Beratungskompetenz des Coaches etc., so werden heute auch diagnostische Kompetenz und die Durchführung einer systematischen Diagnostik als zentrale Wirkfaktoren im Coaching benannt. Dieses Buch zeigt, wie Sie zu Beginn des Prozesses die Ausgangssituation und Ziele Ihres Klienten, seines Teams sowie der gesamten Organisation "sauber" erfassen. Es ist damit eine grundsätzliche Bereicherung für den Wissensschatz von Coaches, Beratern und Trainern.

Systematische Darstellung:

Diagnostische Ansätze unterschiedlicher theoretischer Hintergründe

Analyseebenen (Person, Rolle, Team, Organisation)

Konkrete Verfahren (u.a. psychometrische, projektive, kreative, verhaltensorientierte)

Zusammenfassende Systematisierung

Fundiert und praxisnah:

Aktuelle Erkenntnisse aus der Coaching-Forschung

Konkrete Anleitungen für die Praxis - mit Checklisten und Fallbeispielen

Von Top-Experten der Coaching-Branche

Entwickeln Sie Ihre diagnostische Kompetenz!

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Produktdetails

• Verlag: Springer Berlin Heidelberg
• Seitenzahl: 358
• Erscheinungstermin: 30. Januar 2014
• Deutsch
• ISBN-13: 9783642379666
• Artikelnr.: 43793748

Autorenporträt

Prof. Dr. Heidi Möller leitet seit 2007 am Institut für Psychologie der Universität Kassel die Arbeitsgruppe "Theorie und Methodik der Beratung". Sie ist Autorin und Herausgeberin zahlreicher Fachpublikationen. Silja Kotte ist wissenschaftliche Mitarbeiterin in der Arbeitsgruppe "Theorie und Methodik der Beratung" am Institut für Psychologie der Universität Kassel.

Inhaltsangabe

Einleitung: Zur Relevanz systematisch-diagnostischen Vorgehens im Coaching.- Schulenspezifische Zugänge zur Coachingdiagnostik.- Psychoanalytische bzw. tiefenpsychologische Zugänge.- Psychodrama.- Gestalt.- Kognitiv-verhaltenstherapeutische Zugänge.- Analyseebenen in der Coachingdiagnostik.- Individuum/Person.- Rolle.- Team.- Orrganisation.- Integration: Ein Vorschlag zur systematischen Diagnostik im Coaching.

Rezensionen

"... einen schönen Überblick über das diagnostische Feld ... An alle "freischwebenden Tool-Klempner" möge hiermit der dringende Aufruf erfolgen: Dieses Buch möge man sich nicht ersparen, sondern anschaffen." (MW online, managementwissenonline.de, Mai 2014)

"... Insgesamt gibt das Buch einen guten Überblick über die Möglichkeiten der Diagnostik. Es gibt für den Coaching-Lernenden wie auch für den Praktiker, der sich schon sein diagnostisches Vorgehen zurechtgelegt hat, eine Menge Anregungen." (Günther Mohr, in: Coaching Report, coaching-report.de, 9. Juni 2015)

"... Der praktische Leitfaden am Ende des Buches reicht von einem Schwerpunkt mit persönlichen Informationen hin zu Rollenaspekten. Insgesamt beleuchtet der Leitfaden die wesentlichen Punkte. ... Insgesamt gibt das Buch einen guten Überblick über die Möglichkeiten der Diagnostik. Es gibt für den Coaching-Lernenden wie auch für den Praktiker,der sich schon sein diagnostisches Vorgehen zurechtgelegt hat, eine Menge Anregungen." (Günther Mohr, in: Coaching-Magazin, coaching-magazin.de, Heft 2, 2015)