Die Unternehmensgröße (eBook, PDF)

Analyse der Größenabhängigkeit ausgewählter rechtlicher Regelungen

• Format: PDF

Produktbeschreibung

In Deutschland hat sich im Laufe dieses Jahrhunderts eine vielgestaltige Unternehmenslandschaft entwickelt. Unternehmen unterschiedlichster Größe finden sich in den verschiedensten Produktions- und Dienstleistungsbereichen. Auf diese Heterogenität hat der Gesetzgeber mit einer Fülle von Regelungen reagiert, die unterschiedliche Rechtsfolgen vorsehen. Heike Philipps untersucht für ausgewählte Rechtsgebiete, auf welche Art Unternehmen eine nach ihrer Größe differenzierte Behandlung erfahren und ob dies zurecht in der gewählten Form geschieht. Auf diese Weise werden die vielfältigen Varianten größenbezogener Normen herausgearbeitet und vorhandene Mängel aufgedeckt. Zur Identifizierung dieser Mängel entwickelt die Autorin einen Anforderungskatalog, der als theoretisches Ideal den Prüfmaßstab für existierende Rechtsnormen bildet.

---

Dieser Download kann aus rechtlichen Gründen nur mit Rechnungsadresse in A, B, BG, CY, CZ, D, DK, EW, E, FIN, F, GR, HR, H, IRL, I, LT, L, LR, M, NL, PL, P, R, S, SLO, SK ausgeliefert werden.

Produktdetails

• Verlag: Deutscher Universitätsverlag
• Seitenzahl: 353
• Erscheinungstermin: 1. Juli 2013
• Deutsch
• ISBN-13: 9783322999436
• Artikelnr.: 53079234

Autorenporträt

Dr. Heike Philipps war wissenschaftliche Mitarbeiterin am Lehrstuhl für Öffentliches Recht an der Fakultät für Wirtschaftswissenschaft der Ruhr-Universität Bochum. Heute ist sie im Konzernrechnungswesen eines internationalen Konzerns in Bochum beschäftigt.

Inhaltsangabe

1. Einleitung.- 1.1. Problemstellung der Arbeit.- 1.2. Die Unternehmensgröße in der Literatur.- 1.3. Gang der Untersuchung.- 2. Definitorische Grundlagen.- 2.1. Vorbemerkung: Das Problem der Begriffsbildung im allgemeinen.- 2.2. Der Begriff des Unternehmens.- 2.3. Der Begriff der Unternehmensgröße.- 3. Hilfsgrößen zur Bestimmung der Unternehmensgröße.- 3.1. Erster Überblick über die Hilfsgrößen.- 3.2. Die Hilfsgrößen im einzelnen.- 3.3. Zusammenfassende Betrachtung der Hilfsgrößen.- 4. Größenbezogene Differenzierungen in der Rechtsordnung.- 4.1. Vorbemerkung.- 4.2. Die Rechtsformwahl.- 4.3. Die Rechnungslegungspflicht.- 4.4. Die Mitbestimmung der Arbeitnehmer.- 4.5. Das Steuerrecht.- 4.6. Das Wettbewerbsrecht.- 4.7. Nationale Förderprogramme für kleine und mittlere Unternehmen.- 4.8. Zusammenfassende Betrachtung der größenbezogenen Regelungen in der Rechtsordnung.- 5. Die Schaffung unternehmensgrößenbezogener Differenzierungen - Vorgehensweise und Determinanten.- 5.1. Rechtfertigung der Größendifferenzierung.- 5.2. Ermittlung der grundsätzlich in Frage kommenden Merkmale.- 5.3. Entscheidung über die Tiefe der Größendifferenzierung.- 5.4. Entscheidung über die Grenzziehung.- 5.5. Zusammenfassung.- 6. Kritische Würdigung der größenabhängigen Rechtsnormen.- 6.1. Kritische Betrachtung der größenabhängigen Differenzierungen bei der Rechtsformwahl.- 6.2. Kritische Betrachtung der größenabhängigen Differenzierungen bei der Rechnungslegung.- 6.3. Kritische Betrachtung der größenabhängigen Differenzierungen bei der Mitbestimmung.- 6.4. Kritische Betrachtung der größenabhängigen Differenzierungen im Steuerrecht.- 6.5. Kritische Betrachtung der größenabhängigen Differenzierungen im Wettbewerbsrecht.- 6.6. Kritische Betrachtungder größenabhängigen Differenzierungen im Rahmen der Mittelstandsforderungsprogramme.- 6.7. Zusammenfassung der kritischen Würdigung der größenbezogenen Normen.- 7. Ergebnisse.- Anlage.- Fragebogen der Industrie- und Handelskammer zu Bochum für die Zwecke des Handelsregistergutachtens.- Quellenverzeichnis.- Entscheidungsregister.