Lyuboy top-menedzher - eto budushchiy direktor. Odnako, v kompaniyah chasto vstrechayutsya intrigi, byurokratiya, nedoponimanie kolleg i akcionera. Eta kniga pomozhet top-menedzheram upravlyat' tak, chtoby vse byli schastlivy. V ney net skuchnyh teoriy i «vody» - tol'ko vyzhimka uspeshnyh upravlencheskih priyomov. V ee osnove lezhit opyt raboty v kompaniyah iz spiska TOP-200 Forbes krupneyshih chastnyh kompaniy Rossii. Poshagovye sovety «beri i delay» oprobovany na praktike i uzhe pomogli ne odnomu top-menedzheru. Nu a esli vy reshili smenit' rabotu, to prosto sleduyte rekomendaciyam, privedyonnym v knige. Togda iskat' rabotu budet ne nuzhno - ona sama vas naydyot.
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